Penting! Sosialisasi Pengadaan PPPK Paruh Waktu Akan Segera Digelar untuk Instansi Pusat dan Daerah: Tindak Lanjut Penataan Non-ASN, Catat Jadwalnya!
 |
| Surat Edaran Nomor : B/3520/SM.01.00/2025 28 Juli 2025 Tentang Undangan Sosialisasi Pengadaan PPPK Paruh Waktu |
Halo, para Pejabat Pembina Kepegawaian (PPK) di seluruh Instansi Pusat dan Daerah di Indonesia! Ada undangan yang sangat penting dan bersifat segera dari pemerintah terkait nasib pegawai non-ASN. Jika Anda adalah salah satu PPK yang bertanggung jawab atas penataan kepegawaian, maka Anda wajib menyimak informasi ini dengan saksama!
Dalam rangka menindaklanjuti kebijakan penataan pegawai non-ASN yang telah digulirkan melalui Pengadaan ASN Tahun Anggaran 2024, sebuah acara Sosialisasi Pengadaan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Paruh Waktu akan segera dilaksanakan. Ini adalah langkah krusial dalam upaya pemerintah untuk memberikan kejelasan status dan kepastian karier bagi ribuan pegawai non-ASN yang telah lama mengabdi.
Undangan resmi dengan Nomor: B/3520/SM.01.00/2025 telah dikeluarkan pada 28 Juli 2025. Mengingat sifatnya yang "Segera," Anda perlu mempersiapkan diri untuk hadir tepat waktu.
Mari kita bahas detail penting mengenai sosialisasi ini, mengapa kehadirannya begitu vital, dan apa yang bisa Anda harapkan dari pertemuan daring ini!
Surat Edaran
Nomor : B/3520/SM.01.00/2025
28 Juli 2025
Tentang
Undangan Sosialisasi Pengadaan PPPK Paruh Waktu
Yth.
Pejabat Pembina Kepegawaian Instansi Pusat
Pejabat Pembina Kepegawaian Instansi Daerah
di Tempat
Dengan hormat,
Dalam rangka tindak lanjut kebijakan penataan pegawai non-ASN yang telah dilaksanakan melalui Pengadaan ASN Tahun Anggaran 2024, bersama ini dengan hormat kami mengundang Saudara untuk menghadiri rapat virtual melalui Zoom Meeting yang akan diselenggarakan pada:
- Hari, Tanggal : Selasa, 29 Juli 2025
- Waktu : 10.00 WIB sampai selesai
- Zoom Meeting : (link akan diinformasikan menyusul)
Mengingat pentingnya kegiatan tersebut, mohon Saudara hadir dalam kegiatan dimaksud tepat pada waktunya.
Demikian dapat kami sampaikan. Atas perhatian Saudara, kami ucapkan terima kasih.
Detail Penting Sosialisasi: Jadwal, Waktu, dan Platform Daring
Acara sosialisasi ini akan diselenggarakan secara virtual melalui Zoom Meeting. Ini memudahkan para Pejabat Pembina Kepegawaian dari berbagai instansi di seluruh Indonesia untuk berpartisipasi tanpa perlu melakukan perjalanan.
Catat detail jadwalnya baik-baik:
Hari, Tanggal: Selasa, 29 Juli 2025
Waktu: 10.00 WIB sampai selesai
Zoom Meeting: Link akan diinformasikan menyusul. Pastikan Anda memantau saluran komunikasi resmi atau email dari instansi pengundang untuk mendapatkan tautan Zoom ini.
Mengingat betapa vitalnya informasi yang akan disampaikan, kehadiran Anda dalam kegiatan ini tepat pada waktunya adalah sebuah keharusan. Diskusi dan penjelasan yang akan diberikan akan sangat memengaruhi langkah-langkah penataan pegawai non-ASN di instansi Anda.
Mengapa Sosialisasi Ini Begitu Penting? Tindak Lanjut Penataan Pegawai Non-ASN
Seperti yang disebutkan dalam surat undangan, sosialisasi ini merupakan tindak lanjut kebijakan penataan pegawai non-ASN yang telah dilaksanakan melalui Pengadaan ASN Tahun Anggaran 2024. Ini bukan sekadar pertemuan rutin, melainkan sebuah kelanjutan dari upaya besar pemerintah untuk menyelesaikan isu penataan pegawai non-ASN yang telah menjadi perhatian selama beberapa waktu.
Program PPPK Paruh Waktu ini adalah salah satu solusi yang sedang digodok pemerintah untuk memberikan status kepegawaian yang jelas bagi mereka yang selama ini berstatus non-ASN. Ini adalah harapan bagi banyak individu yang telah lama menanti kepastian akan masa depan karier mereka.
Dalam sosialisasi ini, Anda, sebagai Pejabat Pembina Kepegawaian, kemungkinan besar akan mendapatkan penjelasan mendalam mengenai:
Konsep dan Regulasi PPPK Paruh Waktu: Apa saja definisi, hak, kewajiban, serta aturan main yang akan diterapkan pada PPPK paruh waktu.
Mekanisme Pengangkatan: Bagaimana proses transisi dari pegawai non-ASN menjadi PPPK paruh waktu akan dilaksanakan, termasuk persyaratan dan tahapan yang harus dilalui.
Dampak Terhadap Anggaran dan Manajemen Kepegawaian: Bagaimana kebijakan ini akan memengaruhi struktur organisasi, alokasi anggaran, dan pengelolaan sumber daya manusia di instansi Anda.
Peran Instansi Pusat dan Daerah: Penjelasan mengenai tanggung jawab dan koordinasi antara pemerintah pusat dan daerah dalam implementasi kebijakan ini.
Informasi yang akan Anda terima dalam sosialisasi ini akan menjadi dasar bagi instansi Anda untuk melakukan langkah-langkah penataan yang sesuai dengan kebijakan pemerintah. Kesalahan pemahaman atau kurangnya informasi bisa berdampak pada proses penataan pegawai di lingkungan kerja Anda.
Panggilan untuk Bertindak: Pastikan Kehadiran Instansi Anda!
Bapak dan Ibu PPK yang terhormat, undangan ini bersifat segera dan membahas isu yang sangat penting. Kehadiran perwakilan dari instansi Anda dalam sosialisasi ini akan memastikan bahwa instansi Anda siap menghadapi perubahan dan melaksanakan kebijakan pemerintah dengan baik.
Segera Koordinasikan: Jika Anda, sebagai PPK, tidak dapat hadir secara langsung, pastikan Anda menunjuk perwakilan yang kompeten dan berwenang untuk hadir. Sampaikan urgensi dari acara ini kepada mereka. Idealnya, perwakilan yang hadir adalah pihak yang memiliki kewenangan dalam pengambilan keputusan terkait kepegawaian.
Siapkan Pertanyaan: Jika ada hal-hal yang belum jelas mengenai penataan pegawai non-ASN atau konsep PPPK Paruh Waktu, siapkan pertanyaan Anda untuk diajukan dalam sesi diskusi (jika ada).
Periksa Perangkat: Pastikan laptop/PC, koneksi internet, serta audio dan video Anda berfungsi dengan baik agar tidak ada kendala teknis saat bergabung dengan Zoom Meeting.
Pemerintah sedang bekerja keras untuk memberikan solusi terbaik bagi pegawai non-ASN. Partisipasi aktif instansi Anda dalam sosialisasi ini adalah wujud dukungan dan komitmen Anda terhadap penataan kepegawaian yang lebih baik.
Kami harap Anda dapat hadir tepat waktu dan memanfaatkan kesempatan ini sebaik-baiknya. Atas perhatian dan kerja sama Anda, kami ucapkan terima kasih.